Kultursensible Beratung: Möglichkeiten und Grenzen in der Arbeit mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen Kontexten, 12.05.2026

Seminarleitung

Stanislava Schraufek Merdinger, Fraueninitiative Bikulturelle Ehen und Lebensgemeinschaften
 

Zum Inhalt

Als Beratende haben wir manchmal mit Verhaltensweisen von Klient:innen zu tun, die uns „fremd“ bzw. „befremdend“ erscheinen. Da kommen Gefühle der Unsicherheit hoch: Wie sollen wir dieses „fremdartige“ Verhalten deuten? Wie sollen wir darauf reagieren? Und wo kommen mitten im Beratungsgespräch die stereotypisierenden Bilder her, die sich in unserer Vorstellung aufdrängen, obwohl wir sie nicht denken möchten?

In diesem Seminar setzen wir uns mit Klient:innen auseinander, die in ihrem Lebenslauf verschiedene kulturelle Einflüsse vereinen. Wir lernen, was für eine kultursensible Beratung grundsätzlich entscheidend ist und wie Missverständnisse vermieden werden können. Der rote Faden dabei sind Fremdheits- und Konflikterfahrungen, die wir in der Arbeit mit Flüchtlingen und Migrant:innen machen. Zu deren Analyse werden Modelle des Kulturverständnisses vorgestellt, die für die anschließende Auseinandersetzung und Reflexion unserer eigenen Wertvorstellungen, Prägungen und Wahrnehmungen maßgeblich sind.
 

Schwerpunkte

• Grundlegendes zum Kulturbegriff: Sensibilisierende und reflexionsfördernde Kulturkonzepte: Kultur als Konstrukt – Kultur als Prägung – Kultur im Wandel

• Fremdheitserfahrungen: Reflexion unserer eigenen Geschichte und soziokultureller Prägungen. Welchen Einfluss haben Migration und Flucht sowie Rassismus- und Diskriminierungserfahrungen auf die Identitätsentwicklung und den Selbstwert?
• Umgang mit den interkulturellen Unterschieden z.B. in der Wahrnehmung, Sprache, kulturellen Skripten und Erwartungen, sowie dem Gefühlsausdruck
• Das Konzept der kultursensiblen Beratung sowie hilfreiche Haltungen in der Arbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen werden vorgestellt. Welche interkulturellen Kompetenzen bringen wir mit, welche sind ausbaufähig?
• Konflikte, Wertedifferenzen, Herausforderungen und schwierige Situationen in der Beratung: Wie äußern sie sich und welche Lösungsansätze sind denkbar? Eigene Grenzen wahrnehmen und achten.
• Kreative Methoden und Interventionen für die Arbeit mit Migrant:innen runden das Seminar ab, z.B. Arbeit mit Bildkarten, Symbolen, Geschichten und Metaphern
   

Ziele: Förderung der Reflexionsfähigkeit und der eigenen Sicherheit im Umgang mit „befremdenden“ Situationen in der Beratung, Reflexion der eigenen kulturellen Prägungen, Sensibilisierung für interkulturelle Themen, Erweiterung der transkulturellen Kompetenzen

Zielgruppe: Berater:innen, Betreuer:innen, Trainer:innen, ehrenamtliche Unterstützer:innen

Methoden: Vortrag, Diskussion, Kleingruppenarbeit, Fallbeispiele

Voraussetzungen: Praxis günstig.

Zur den Workshop-Leiterin:

• Mag.ª Stanislava Schraufek Merdinger ist Psychotherapeutin, Klinische und Gesundheitspsychologin; sie ist seit 2014 Beraterin bei FIBEL. Schwerpunkte: Psychosoziale Beratung, interkulturelle Paarberatung, Erziehungs- und Scheidungsberatung; Gestaltung und Leitung von Workshops zu kultursensiblen Arbeitsbeziehungen für Institutionen und Unternehmen.

Bezüglich Förderungen und Ermäßigungen siehe Seminare allgemein.

---

Kontakt und Information

Kultursensible Beratung: Möglichkeiten und Grenzen in der Arbeit mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen Kontexten, 12.05.2026

Vorname *

Nachname *

Rechnungsadresse

Organisation

Strasse

PLZ/Ort

Tel *

E-mail *

Anmerkungen

 

mycap